Empresa não pode proibir namoro entre funcionários. Veja as decisões da Justiça
A Justiça do Trabalho tem decidido que as empresas não podem proibir relacionamento amoroso entre os funcionários nem demiti-los com base nesse motivo. Tampouco as organizações podem colocar essa proibição em seus códigos de ética e conduta. Esse...
Saiba Mais